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如果不按照规定进行打卡,三次以内扣除当天的工资,并且罚款1000元,三次以上,就要面临着被开除。 由于男子打卡不规范,面临着开除的处理。男子不服,提起上诉。经法院审理,公司打卡次数多,并且

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【#公司规定每小时打卡员工未完成被开除#,法院:打卡制度繁琐要求苛刻,公司赔偿2万】近日,湖南常德武陵区人民法院发布一则案件。雷某入职四年的公司开始实行钉钉打卡,若业务岗考勤签到弄虚作假一次

,29日,因雷某上班打卡不规范,经某信息公司多次发送整改通知后仍未整改。 ,某信息公司向雷某发送员工辞退通知书,鉴于雷某在工作期间内

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门主管确认后由员工本人递交门卫。次日不填写出门单视同没打卡处理。 (3)员工必须自觉遵守劳动纪律,不迟到、不早退。迟到、早退10分钟内扣 5元,1小时内扣10元,以此类推;迟到、早退

3、员工因病(事)请假,公司不发当日工资。不足一天的,以所以岗位每日上班时间钟头数,按比例扣发当日部份工资,并扣除当月满勤奖金; 4、员工请事假在三天以内由经